El clima laboral de una empresa depende de muchos factores, pero uno de los más importantes es, precisamente, la actitud que muestran tus compañeros de trabajo durante la jornada laboral. En el confidencial, publicaban esta semana un artículo sobre los “7 tipos de compañeros de trabajo más nocivos para tu salud y para tu vida” Aquí os dejamos un resumen para que conozcáis estos perfiles de compañeros de trabajo que
El pasado mes de febrero RRHH Digital nos invitó a compartir desayuno con empresas del sector de recursos humanos. Estas reuniones son muy interesantes, ya que te permiten conocer de primera mano la percepción que tienen otras empresas que trabajan en nuestro ámbito sobre el mercado, los clientes, las necesidades de éstos, etc… RRHH Digital nos planteó un tema inicial, La evaluación de Personalidad. Pero, como suele ocurrir en estos
El número de parados en España aumenta a diario, y la búsqueda de empleo activa se convierte en una tarea imprescindible para un gran número de personas. Los procesos de reclutamiento se han actualizado, y la tecnología 2.0 se convierte en un aliado, tanto para empresas como para candidatos. Uno de los ejemplos de esta unión, se hace visible a través de jobandtalent, la plataforma española creada para facilitar el
Como bien sabemos, en una entrevista de selección, el entrevistador trata de conocer la adecuación del candidato al puesto vacante a través de una revisión de su CV y varias preguntas que hacen referencia a puestos anteriores, formación, tareas realizadas, responsabilidades, etc. Sin embargo, ¿Quien nos dice que el supuesto “perfecto” candidato en el papel, también lo será una vez que se incorpore a su puesto de trabajo? Según Michel
Con la reciente aprobación del Real Decreto que regulan los certificados profesionales en España, los centros de formación a distancia se encuentran inmersos en un proceso de cambio en la presentación de sus contenidos formativos. Manuales de capacitación profesional, procesos de trabajo, técnicas y explicaciones de herramientas de trabajo, pasan de su versión papel impreso a poner su traje de luces en la pantalla. La digitalización de contenidos supone adaptar el
Sorprendidos con los resultados que ofrece mezclar ingles+coaching. Los procesos de aprendizaje en ingles, van mas allá del conocimiento de la gramática y vocabulario. La experiencia de compañeros que superan sus miedos y dan un salto cualitativo a su nivel de ingles con el programa de Ingles en 80H, nos ha llevado a compartir con vosotros estas experiencias. ¿Cuando la prioridad es hablar inglés? Con Ingles en 80h podrás conseguir el objetivo. Un programa
Duración e intensidad son dos factores imprescindibles a tener en cuenta durante nuestra jornada de trabajo. ¿Se puede encontrar la felicidad profesional reduciendo la duración de nuestra actividad pero ampliando la intensidad de la misma? Andrew Wilkinson, fundador de Metalab, ha confesado recientemente que habían conseguido resultados positivos rebajando la intensidad de trabajo de sus empleados. Sin embargo, algo que debemos de tener en cuenta antes de responder a esta
Nuestro amigo y compañero José Luis Yañez, lanza el Curso de Gestión del Estrés. Tras su experiencia en el aula y después de haber ayudado a un gran numero de profesionales da el paso al on-line creado un curso con contenidos de máxima calidad para aprender a gestionar el estrés. Un total de 58 Video-Lecciones con más de 15 horas de Video en alta definición 6 Guías Temáticas con Ejercicios, una por cada módulo del Curso Online en Gestión
Como ya os dijimos hace algún tiempo en el artículo ¿Cómo elegimos nuestra carrera profesional? no siempre tenemos en cuenta los factores adecuados a la hora de elegir nuestro futuro profesional, nuestra carrera, nuestra formación. Quizá sea esto el desencadenante de la siguiente noticia que encontramos en RRHH Digital: “El 30% de los alumnos matriculados en universidades españolas abandonan sus estudios antes de conseguir el título” La orientación profesional puede
