Ferias de Empleo Digitales e Híbridas

En los últimos meses se han multiplicado las ferias de empleo virtuales, provocadas por la situación de pandemia con el COVID. Una vez que la vacunación avanza y la situación parece más controlada, este tipo de ferias vuelven a la presencialidad. Pero lo más adecuado es decir que van hacia modelos híbridos. Esto significa que vuelven a intentar facilitar el acceso a ofertas de empleo a través de estand presenciales, y conjugarlo con soluciones online que hagan aún más amplia la opción a los ciudadanos para formarse y optar a empleos. En realidad esto es una tendencia en todo lo que son celebración de eventos: ferias sectoriales, reuniones corporativas de empresa, presentaciones de productos, etc…dando las dos opciones a los posibles interesados: empresas que buscan talento, empresas que buscan clientes, candidatos, clientes, asociados de las organizaciones sectoriales. Definitivamente lo digital se ha integrado en los procesos de nuestro día a día. Os compartimos ejemplos de eventos corporativos y ferias de empleo en formatos digitales o híbridos, y que pueden ser una solución si tenéis previsto realizar algún tipo de estas reuniones.

• Feria de Empleo Virtual de la Agencia de Empleo de Madrid:

En Junio de 2020, en plena pandemia, la Agencia de Empleo de Madrid innovó con su primera Feria Virtual de Empleo. Una página de comunicación, un entrono 3D para los stands de empresas y un sistema de aulas virtuales para retransmitir en streaming más de 120 ponencias. Tres días en los que se compartieron ideas, recursos, ofertas, etc… Un modelo 100% online. Aquí puedes ver la página de comunicación del evento.

• Feria de Empleo y Emprendimiento de Collado Villalba:

Mayo de 2021, el Ayuntamiento de Collado Villalba opta por un modelo híbrido con una presencialidad para empresas y ciudadanos en un espacio físico,  y complementado con online: ofertas de empleo, talleres de trabajo, conferencias, sistema de registro para control de presencia por el COVID y mesas redondas al alcance de todos…   Collado Villalba apostó por un modelo híbrido integrando lo presencial con lo digital, siendo un éxito.

• Evento de empresas.

Estas soluciones se adoptan para todo tipo de eventos: comerciales, de cultura corporativa, empleo… Vemos un ejemplo de evento online a nivel empresa: alineamiento de objetivos y cultura de una organización multinacional y liderado desde España. Os dejamos alguna imagen, pues es un entorno cerrado para los empleados de la compañía.